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quinta-feira, 8 de janeiro de 2026

Salários reais do Japão caem pelo 11º mês seguido

Os salários reais do Japão registraram uma queda de 2,8% em novembro, marcando o 11º mês consecutivo de declínio. Este foi o recuo mais acentuado desde janeiro passado, impulsionado pelo crescimento salarial que não acompanhou a alta dos preços.

Salários reais do Japão
Os salários reais no Japão em novembro caíram 2,8% em relação ao ano anterior, marcando o 11º mês consecutivo de declínio e a queda mais acentuada desde janeiro passado, já que o crescimento salarial continuou a ficar atrás do aumento dos preços, mostraram dados do governo nesta quinta-feira (8).

De acordo com o Ministério da Saúde, Trabalho e Bem-Estar, salários ajustados pela inflação caíram, já que um aumento de 3,3% nos preços ao consumidor mais do que compensou uma subida de 0,5% nos salários nominais para 310.202 ienes (US$ 1.980).

Os preços de alimentos e energia permaneceram elevados, mantendo os salários reais — um indicador chave do poder de compra do consumidor — em território negativo por quase um ano, mesmo com os salários nominais tendo crescido por 47 meses consecutivos.

O crescimento dos salários nominais desacelerou de um aumento revisado de 2,5% em outubro, arrastado por uma queda de 17% nas remunerações especiais, que um funcionário do ministério descreveu como um “componente volátil”.

O Banco Central do Japão (BOJ) observará de perto as negociações salariais desta primavera como um indicador chave para decidir o ritmo de futuros aumentos das taxas de juros, após implementar um aumento para o nível mais alto em 30 anos no mês passado.

O funcionário não forneceu uma avaliação da perspectiva para os salários reais, dizendo que os dados de dezembro refletiriam melhor os bônus de inverno.

Em 2024, os salários reais registraram aumentos ano a ano em junho, julho, novembro e dezembro, quando os bônus de verão e inverno são tipicamente pagos.
Fonte: Portal Mie com MN

sexta-feira, 8 de setembro de 2023

Salário médio do Japão em julho fica em ¥272 mil; horas extras têm leve aumento

Os pagamentos reais ajustados pela inflação, que são um indicador do poder de compra dos consumidores, caíram 2,5%

salário médio do Japão
O salário real no Japão caiu pelo 16º mês consecutivo em julho, de acordo com dados do governo divulgados nesta sexta-feira (8), uma vez que os pagamentos não acompanharam o aumento dos preços.

A média salarial ficou em ¥272.120. As horas extras tiveram um pequeno aumento de 0,5%, para ¥19.054.

Os mercados financeiros globais monitoram de perto as tendências salariais na terceira maior economia do mundo, pois o Banco do Japão considera os aumentos salariais sustentáveis essenciais para decidir como retirar seu estímulo monetário ultra frouxo.

Os salários reais ajustados pela inflação, que são um indicador do poder de compra dos consumidores, caíram 2,5% em julho em relação ao ano anterior, após uma queda de 1,6% em junho. O índice de preços ao consumidor usado para calcular os salários reais permaneceu estável em 3,9%.

Os trabalhadores das principais empresas japonesas viram um aumento de quase 4% nos salários este ano, de acordo com uma pesquisa da Keidanren, a federação empresarial japonesa.

O primeiro-ministro Fumio Kishida intensificou os esforços para incentivar as empresas a aumentar os salários e disse que o governo se apressaria para elaborar novas medidas de estímulo para amortecer o impacto econômico da inflação crescente.

Dados separados mostraram que os gastos das famílias japonesas em julho tiveram a maior queda em quase dois anos e meio, caindo 5,0% em relação ao ano anterior.

O número de trabalhadores em julho aumentou 1,9% em relação ao ano anterior, com acréscimo de 1,2% entre os funcionários em geral e 3,2% entre os funcionários em tempo parcial.
Fonte: Alternativa

sexta-feira, 7 de outubro de 2022

Salários caem pelo 5º mês consecutivo no Japão e gastos aumentam para famílias

Os gastos das famílias subiram 5,1% em agosto em relação ao mesmo período do ano anterior, mostraram dados do governo

salários do Japão
Os salários reais do Japão caíram em agosto pelo quinto mês consecutivo, mostraram dados do governo nesta sexta-feira (7), com a queda do iene elevando os preços ao consumidor no ritmo mais rápido em oito anos, superando o modesto crescimento salarial.

Enquanto o Banco do Japão (BOJ) mantém uma flexibilização monetária maciça, os formuladores de políticas estão pedindo às empresas que aumentem os salários. O governo quer assim iniciar um ciclo de crescimento sustentável de ganhos mais altos e maiores gastos de consumidores e empresas, enquanto alivia o impacto da inflação que vem sendo amplificada pela desvalorização do iene.

Os salários reais ajustados pela inflação caíram 1,7% em agosto em relação ao ano anterior, mostraram dados do Ministério do Trabalho, após uma queda revisada de 1,8% no mês anterior.

O índice de preços ao consumidor (IPC) usado pelo ministério para calcular os salários reais, que inclui os preços dos alimentos frescos, mas exclui o aluguel equivalente dos proprietários, aumentou 3,5% ao ano.

Esse foi o mais rápido desde os 3,9% registrados em setembro de 2014 e superou um aumento de 1,7% no total nominal de ganhos em dinheiro após um ganho revisado de 1,3% em julho.

O pagamento de horas extras, um importante indicador da força da atividade corporativa, aumentou 4,3% em agosto em relação ao mesmo período do ano anterior, o menor ganho em cinco meses.

Os pagamentos especiais, que incluem os bônus sazonais discricionários que as empresas tendem a reduzir quando enfrentam ventos contrários, subiram 0,7% em agosto, após um aumento de 1,6% no mês anterior.

Gastos
As famílias no Japão tiveram de gastar mais no mês de agosto em comparação com o mesmo período do ano anterior. A economia japonesa segue se recuperando das restrições da Covid-19, mas o aumento dos preços está obscurecendo as perspectivas de ganhos adicionais.

Os gastos das famílias subiram 5,1% em agosto em relação ao ano anterior, mostraram dados do governo. A leitura ficou abaixo da estimativa mediana dos economistas para um ganho de 6,7% e seguiu um aumento de 3,4% em julho.

Embora haja sinais claros de que a atividade está se recuperando lentamente, os ganhos do mês passado podem ter sido exagerados pela comparação com agosto de 2021, quando o país lutava contra o ressurgimento de casos da COVID.

Em uma base mensal com ajuste sazonal, os gastos das famílias caíram 1,7% em agosto, acima da queda de 1,4% em julho. Foi uma surpresa negativa, já que os economistas previam um crescimento mensal de 0,2% para agosto.

Com a inflação ainda acelerando e a queda do iene diante do dólar e com expectativa de esfriar os gastos do consumidor, economistas consultados pela Reuters reduziram suas projeções de crescimento para a terceira maior economia do mundo.

O primeiro-ministro Fumio Kishida prometeu compilar um novo pacote de estímulo até o final de outubro, que provavelmente incluirá esquemas de subsídios para contas de serviços públicos e gás apoiados por pelo menos US$ 100 bilhões em gastos fiscais.

Enquanto isso, o governo deve aliviar as restrições de controle de fronteira a partir de segunda-feira (10), em um esforço para atrair turistas estrangeiros com o iene fraco, oferecendo esperança para o setor de serviços já combalido.
Fonte: Alternativa com Reuters 

terça-feira, 8 de março de 2022

Salários reais no Japão em janeiro registram primeiro aumento em 5 meses, cita relatório

O relatório salarial oferece algum alívio para o governo do primeiro-ministro Fumio Kishida

Salários no Japão
Os salários reais do Japão subiram pela primeira vez em cinco meses, disse o governo nesta terça-feira (8), beneficiando-se em grande parte de uma mudança na forma como a inflação foi calculada na pesquisa do Ministério do Trabalho em relação ao mês anterior.

O relatório salarial oferece algum alívio para o governo do primeiro-ministro Fumio Kishida após um aumento acentuado nos custos globais de energia e um recente aumento nas infecções por coronavírus, que prejudicaram as atividades corporativas e de consumo no país.

“Acho que ainda não podemos dizer que os salários voltaram aos níveis anteriores ao coronavírus”, disse um funcionário do Ministério do Trabalho, acrescentando que o pagamento de horas extras levaria mais tempo para se recuperar dos declínios observados desde o início da pandemia, há dois anos.

Os salários reais ajustados pela inflação, um importante indicador do poder de compra das famílias, subiram 0,4% em janeiro em relação ao ano anterior, o primeiro aumento em cinco meses, mostraram dados do Ministério do Trabalho.

A leitura deveu-se principalmente a uma mudança na forma como o ano base contra o qual o índice de preços ao consumidor que o Ministério do Trabalho usa para calcular os salários reais foi estimado, disse o funcionário, o que levou a pressões de preços mais baixas sobre os salários reais.

O lucro total nominal em dinheiro subiu 0,9% em janeiro, voltando ao crescimento após cair 0,4% revisado no mês anterior. O pagamento regular subiu 0,6%, mostraram os dados.

O pagamento de horas extras, um barômetro da força da atividade corporativa, subiu 4,4% em janeiro em relação ao mesmo período do ano anterior, um aumento pelo décimo mês consecutivo.

Os pagamentos especiais, que incluem os bônus discricionários de inverno, que as empresas cortam quando enfrentam ventos contrários, saltaram 7,6% em janeiro após uma queda revisada de 1,1% em dezembro, também elevando os salários nominais.
Fonte: Alternativa com Reuters 

terça-feira, 6 de junho de 2017

Aumento do salário médio mensal no Japão: 275 mil ienes

Além disso, houve aumento de pessoas empregadas
Salário no Japão

O Ministério da Saúde, Trabalho e Bem Estar anunciou nesta terça-feira (6) os resultados da pesquisa mensal do emprego, relacionada a abril deste ano.

A pesquisa foi realizada em 33 mil locais empregadores para se chegar à média salarial de abril: 275.321 ienes. Nessa média estão incluídos o salário fixo mensal, acrescidos de bônus e horas extras. A média salarial teve um aumento de 0,5% em relação ao mesmo mês do ano passado, saindo do percentual negativo depois de 2 meses consecutivos deste ano.

No entanto, o aumento de 0,5% do índice de preços ao consumidor fez com que neutralizasse o aumento do salário médio. O aumento de preço do petróleo acabou empurrando para cima os dos produtos de consumo.

Porém, o governo declarou que há uma expectativa de aumento dos salários e observará as tendências futuras, segundo a NHK.

O nível de pessoas empregadas também aumentou. O Japão contabilizou 34,791 milhões de empregados formais, com aumento de 2,9%. Os trabalhadores part time também aumentaram e somam 14,954 milhões.
Fonte: Portal Mie com  NHK e Yomiuri

sábado, 5 de setembro de 2015

Japão: Sindicato dos trabalhadores da indústria automotiva pedirá novo aumento salarial

yen-japaoA Confederação dos Sindicatos dos Trabalhadores da Indústria Automotiva do Japão pedirá, pelo terceiro ano consecutivo, um novo aumento durante as negociações salariais da primavera de 2016, informou a agência Jiji Press.

Nas negociações salariais da primavera deste ano, entre empresas entidades representativas, a confederação solicitou um aumento mínimo de ¥6 mil na base salarial dos trabalhadores da indústria automotiva.

Do total de 1.113 sindicatos que participaram das negociações deste ano, 804 conseguiram um aumento médio de ¥1,625, de acordo com a confederação. Em 2014, foram 728 sindicatos atendidos com média de aumento de ¥1,161.

Apesar dos aumentos, a entidade alerta que a desigualdade salarial entre os sindicalistas aumentou. Os membros dos sindicatos fortes, com mais de 3 mil membros, conseguiram um aumento superior (¥1,000 em média) ao aumento dado aos membros de sindicatos menores, com menos de 300 membros.
Fonte: IPC Digital

quinta-feira, 26 de fevereiro de 2015

Toyota pretende oferecer aumento salarial superior ao do ano passado

toyota-salarioO aumento do salário base dos trabalhadores da Toyota Motor será, possivelmente, maior do que aquele oferecido no ano passado, revelaram fontes às quais teve acesso a agência Kyodo. No ano passado, o aumento do salário base chegou a ¥ 2.700 mensais.

Os sindicatos, porém, solicitam um aumento mensal de ¥ 6.000, o que a Toyota disse ser “impossível”.

A gigante japonesa, que está esperando um lucro recorde para o ano fiscal 2014 (que finaliza em março), anunciou que aceitaria dar uma bonificação equivalente a 6,8 meses de salário, outra demanda apresentada pelos sindicatos.

O governo do Japão já solicitou às empresas que estão participando da reativação econômica, que aumentem os salários para incentivar o consumo.
Fonte: IPC Digital

terça-feira, 2 de setembro de 2014

Japão: salários sobem 2,6% em julho

Este foi o quinto aumento consecutivo, mas pela primeira vez nos últimos 17 anos o índice passou de 2%

Ministério da Saúde, Trabalho e Bem-Estar Social do JapãoUm levantamento mensal do Ministério da Saúde, Trabalho e Bem-Estar Social, divulgado nesta terça-feira (02), mostrou que os salários no Japão aumentaram 2,6 por cento em julho, em relação ao mesmo mês de 2013.

Este foi o quinto aumento consecutivo, mas pela primeira vez nos últimos 17 anos o índice passou de 2 por cento. Segundo o governo, o salário médio dos trabalhadores foi de ¥369.846 em julho.

O levantamento é feito com base no salário líquido, incluindo horas extras, ajudas de custo e outros benefícios. A taxa de aumento foi impulsionada também pelo bônus de verão, que cresceu 7,1 por cento em relação ao ano passado.
Fonte: Alternativa com Reuters

sexta-feira, 6 de dezembro de 2013

Sindicatos da Toyota buscarão primeiro aumento salarial em cinco anos

Outras centrais poderão seguir o exemplo

Sindicatos da Toyota buscarão primeiro aumento salarial em cinco anosA Federação dos Sindicatos de Toyota vai instruir os seus membros, pela primeira vez em cinco anos, para buscar um aumento salarial nas negociações com a empresa que começarão na próxima primavera, informou agência Reuters.

A iniciativa dos sindicatos da montadora, será a primeira de uma grande central de trabalhadores no país, poderá marcar o caminho para que outros grupos solicitem um reajuste nas renumerações.

A depreciação do iene, impulsionado por uma política econômica agressiva implementada pelo primeiro-ministro Shinzo Abe, tem fortalecido a renda dos grandes exportadores japoneses.

Abe pediu para as empresas do país para aumentar os salários dos seus trabalhadores para impulsionar o consumo doméstico e derrotar a deflação que já dura quinze anos no país.

No entanto, as empresas estão mantendo certa cautela a respeito. Em setembro, a receita total de assalariados no país cresceu apenas 0,1% ano a ano, segundo informações da Reuters.

A última vez que a Toyota aprovou um aumento salarial foi em 2008.

Em outubro, o presidente da empresa japonesa, Akio Toyoda, disse que iria considerar a transferência de uma parte do aumento das receitas da empresa aos empregados por meio de um aumento salarial.
A Federação de Toyota reúne 321 sindicatos.
Fonte: IPC Digital

quinta-feira, 8 de agosto de 2013

Japão quer aumentar o salário mínimo em ¥14 por hora no ano fiscal de 2013

Aumento do salário mínimo pode ser a principal solução contra a deflação

Japão quer aumentar o salário mínimo em ¥14 por hora no ano fiscal de 2013A economia japonesa vem demonstrando uma boa recuperação em 2013, o principal motivo foi a alta nas vendas dos automóveis no país. Mas o governo quer aumentar o salário mínimo em ¥ 14 por hora no ano fiscal de 2013, no país todo e isso poderá marcar um passo em frente nos esforços para superar a deflação.

A subcomissão sob o Conselho Central do Salário Mínimo concordou com a caminhada em uma reunião terça-feira, apesar da forte resistência da gestão, que citou a propagação lenta da recuperação econômica de empresas em áreas periféricas.

A caminhada está para ajudar o crescente número de trabalhadores forçados a ganhar a vida com o salário mínimo. E, com exceção de Hokkaido, que iria solucionar o problema dos trabalhadores que ganham menos, com os benefícios de bem-estar em suas prefeituras.

"Com os preços da energia e dos alimentos subindo, os salários precisam mudar ou então o poder de compra diminui", disse Hideo Kumano, economista do Instituto de Pesquisa de Vida Dai-ichi.

Mas, por si só, essas medidas não serão suficientes para tirar a economia da deflação. Se a estratégia de crescimento "eleva a produtividade e aumenta a renda da classe média, então ele vai influenciar nos gastos do consumidor", argumenta Kumano.

Outros citam o risco de ajustes no emprego que as empresas procuram para aliviar os encargos financeiros de um salário mínimo. Um aumento de 10% pode reduzir a taxa de desemprego entre os jovens, segundo uma pesquisa por Daiji Kawaguchi, da Universidade de Hitotsubashi e Yuko Mori da Sociedade Japonesa para a Promoção da Ciência.

As discussões sobre o reajuste salarial no país serão levadas para um fórum com representantes do governo, de gestão e de trabalho. Com o governo Abe pressionando por salários mais altos, as empresas vão querer suas reivindicações também. As negociações deverão incluir questões como a reforma da regulamentação e incentivos fiscais para incentivar uma maior rentabilidade.
Fonte: IPC Digital

quarta-feira, 19 de janeiro de 2011

Sindicatos pedem 1% de aumento à Keidanren

Confederação Sindical Japonesa lança ofensiva para o aumento dos salários
O presidente da Confederação Sindical Japonesa (Rengo), Nobuaki Koga, apresentou ao presidente da Federação das Organizações Econômicas do Japão (Keidanren), Hiromasa Yonekura, a pauta de reivindicações dos trabalhadores para a Campanha Salarial da Primavera (ou Ofensiva da Primavera), conhecida como Shuntou.
As duas entidades fizeram na quarta-feira (19) a 19ª reunião para discutir a situação dos trabalhadores, das empresas e da economia japonesa, na sede da Keidanren, em Tóquio.
A Rengo quer aumento de 1% de ganhos salariais que incluem o salário bruto, o bônus e as horas-extras, além de melhoria das condições de trabalho para os não-regulares. Segundo Nobuaki Koga, os trabalhadores não significam somente custo. "Se as empresas investirem em qualificação e treinamento, os trabalhadores poderão colaborar mais", disse.
Koga disse ainda que os salários dos trabalhadores tiveram o poder de compra reduzido em 5,1% entre 1997 e 2009. A Rengo quer que a recuperação salarial seja de cerca de 1% ao ano durante os próximos cinco anos.
O presidente da Keindaren, Hiromasa Yonekura, disse que "a alta do iene e a deflação tornam a competição global difícil paras as empresas japonesas". Ele não comentou o pedido da Rengo, mas deu a entender que qualquer mudança nos salários será muito difícil.
O presidente da Rengo pediu também aumento de 20 a 40 ienes no salário-hora dos trabalhadores não-regulares.
A duas entidades concordaram que devem trabalhar para construir um ambiente de estabilidade no emprego para os trabalhadores.
A Rengo, maior central sindical do país, deve programar manifestações em todo o país a partir de março.
Fonte: IPC Digital

sábado, 14 de agosto de 2010

Salário mínimo no Japão aumenta no final de outubro

Aumento deve ficar entre ¥ 10 a ¥ 30 por hora dependendo da província
A Comissão Central do Salário Mínimo, formado por representantes dos trabalhadores, empregadores e acadêmicos, definiu a meta de aumento para este ano. Conforme a tabela de novos valores sugeridos por este órgão consultivo do Ministério da Saúde, Trabalho e Bem-Estar Social, o valor subirá de ¥ 10 a ¥ 30 por hora.
Devido ao impasse na discussão entre trabalhadores e empregadores, o conselho teve de fazer seis reuniões para chegar a essa conclusão. O grupo levou em consideração os sinais da recuperação econômica do país para sugerir o aumento.
Os conselhos regionais de cada província vão estudar as propostas para estipular o novo salário mínimo no final de outubro.
Fonte: IPC Digital

sexta-feira, 28 de maio de 2010

Maioria dos brasileiros desconhecem o valor do salário mínimo

O salário mínimo (saitei chingin) existe no Japão e varia conforme a região. A média nacional em outubro de 2009 era de ¥ 713 a hora, o que significa um salário de cerca de ¥ 124 mil por mês no caso de uma média de 40 horas trabalhadas por semana.
Pesquisa do ipcdigital.com e Pokebras revelou que pouco mais de 81% dos brasileiros desconhece o piso salarial da província que residem.
Fonte: IPC Digital